实验技术人员作为实验室管理与实验实践教学的主力军，其能力提升对自身发展及学校本科实验教学质量的提升具有重要的作用。近几年，在学校相关政策的关怀指导下，在相关机构的组织下，实验技术队伍建设成效令人振奋。实验技术人员自身的意识也在逐渐提升，对于职业发展规划、能力提升目标等均有深入的思考和精准的定位。

2024年3月26日，实验中心党支部组织开展题为“实验技术人员能力提升计划”的座谈，希望通过这种方式，畅谈对实验技术人员能力提升的认识和看法，交流分享针对自身特点的能力提升计划及相关渠道和方式，便于同志们互相借鉴，拓宽思路，共同发展。在座谈中，大家主要从培训交流开阔思路、参与实验技术项目提升业务能力、扎根实验室创新管理方法、实践育人持续发展等几个方面展开了深入讨论，形成了初步的发展方向。同志们纷纷表示，座谈只是一个开始，一个年度计划和长期发展规划的开始，在接下来的时间里，将持续关注国内外同行的新思路，不断学习，走出去，交流分享。能力提升，永无止境。